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@marcelo-natalini
¿Qué tan Global es tu Mindset de HR?
Latam Business School te lleva a descubrir #Dubai desde la perspectiva de #HR. Del 1 al
@natalia-gutiérrez-botero-
🌊Los equipos de alto rendimiento reconocen la importancia de la diversidad para no parar de crecer.🙌
Natalia Gutiérrez, muchas gracias por compartir en HR
@natalia-gutiérrez-botero-
Si no conocemos nuestras habilidades blandas nos estamos perdiendo una gran cantidad de oportunidades 🌟
Para tener un perfil completo se deben tener habilidades
@natalia-gutiérrez-botero-
El éxito del trabajo en equipo depende de todos y de cada uno 🌟 🏅
@natalia-gutiérrez-botero-
En mi opinión, la edad más complicada para buscar empleo es finalizando tu etapa de pregrado y después de los 45 años.
En la
@natalia-gutiérrez-botero-
"Sé el cambio que quieres ver en el mundo".(Gandhi)🌷
#Transformacionpersonal #Buenosdeseos #crecimiento #exito #buenaonda
@natalia-gutiérrez-botero-
¿Por qué agradecer a los candidatos por su participación en procesos de selección tanto internos como externos?
Mu simple, es un gesto de respeto
@natalia-gutiérrez-botero-
¡El arte de comunicar!
La comunicación es fundamental en todos los ámbitos de la vida porque permite el intercambio de ideas, emociones y conocimientos.
@natalia-gutiérrez-botero-
Esta breve historia nos muestra la importancia del uso del excel en el ámbito laboral y profesional.
En la bulliciosa oficina de una
@natalia-gutiérrez-botero-
A propósito de la película INTENSAMENTE 2...
Me encantó porque lleva la exploración de las emociones al siguiente nivel, adentrándose en el complejo mundo
@natalia-gutiérrez-botero-
Salir de la zona de confort puede ser desafiante, pero es esencial para el crecimiento y la realización personal. 🚀
@natalia-gutiérrez-botero-
Si logras enfocarte reconocerás el camino!
#Procrastinar #enfocarse
@natalia-gutiérrez-botero-
Créanme que como Mentora, nada me llena de más alegría que saber que la asesoría en #empleabilidad que Fernando Garcia realizó logró excelentes
@natalia-gutiérrez-botero-
Cuando hablamos de "overthinking o sobrepensar", podemos decir que es el hábito de analizar en exceso situaciones, decisiones y problemas, a menudo de
@natalia-gutiérrez-botero-
Mi consejo para responder asertivamente a la pregunta “¿cuáles son tus debilidades o puntos a mejorar?” en una entrevista es:
✖ Sé Honesto pero
@natalia-gutiérrez-botero-
Hace unos días estuve en una empresa presentando un programa de capacitación,entre nosotras se encontans se encontraban varias jóvenes y me llamó mucho
@natalia-gutiérrez-botero-
Les dejo por acá el super episodio que me realizó Bitákora a través de su Podcast Navegantes hace unos días, en el que
@natalia-gutiérrez-botero-
¿Estás de acuerdo con esta frase?✨️
