Guillermo Ceballos LinkedIn Posts

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Guillermo Ceballos
@guillermoceballos
5 months ago

Estás muy a gusto en tu oficina y sopas, te pusieron jef@ nuev@, ya sea que fue movimiento interno o alguien de otra

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Guillermo Ceballos
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5 months ago

Los mejores puestos se los siguen llevando la misma gente, y es la misma receta de los últimos 20 años. Los más preparados,

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Puesto: Talent Experience Lead (Gte DO)
Empresa: Despacho de Diseño y Consultoría (PYME)
Lugar de trabajo: San Pedro

- Perfil de 5 a 8 años de

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Me ha tocado ver y coincidir con mujeres graduadas de este proyecto, si estás en un punto como ejecutiva que quieres dar un

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Empresa, de las mejores prestaciones que le puedes dar a tu equipo ejecutivo hoy en día, es poder acercarles un coach para que

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Toda la gente exitosa que conozco tuvo que sacrificar una o varias cosas para llegar a donde están, su éxito está totalmente fuera

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

¿Tener las mismas prestaciones y beneficios me sirven para atraer más talento? Esto nos dice el invitado Hermes Cruz en el podcast de

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Vienes de emprender por algunos años y por X o Y razón quieres regresar a una oportunidad de tiempo completo. Te voy a

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Es por este tipo de cosas, así como juramos que post covid las cosas iban a cambiar drásticamente, que no me emociono tanto

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Haz procesos tan sólidos y contundentes en tu área, que incluso si tu empleado o empleada estrella te dice que se va, sabes

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4 months ago

Nos vemos el martes!

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Pasaste por 5 entrevistas, 1 assessment y 1 business case todo eso en 6 meses, y a la mera hora te dijeron que

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

Uno de los tantos retos para las empresas para traerse al mejor talento, es que en su mayoría, el mejor talento está trabajando,

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

"Quiero un 45% de incremento"

Saz, pocas veces me topo con este % de incremento, pero uno que recuerdo mucho fue hace unos años

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4 months ago

¿Qué es el auto sabotaje en nuestro plan de carrera? Es cuando vemos que todos y todas en nuestro alrededor tienen su famoso

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Guillermo Ceballos
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4 months ago

El talento evoluciona, las prestaciones y los beneficios también.

Fernanda Garcia Sanchez nos da más detalle del cómo prestaciones tan "sencillas" como un

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Guillermo Ceballos
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3 months ago

Tú como candidato o candidata ¿Te pueden comprar tu wellness?

Imaginemos que a la hora de la negociación, no hay esa flexibilidad que

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Guillermo Ceballos
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3 months ago

Pones tu serie favorita en segundos
Te llega la pizza a los 45 mins
Te llega la camisa que pediste al día siguiente

La cosa cambia

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Guillermo Ceballos
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3 months ago

¿Network mata llegar a la meta cuando queremos un mejor puesto?

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3 months ago

Sí, ahí les va, la receta secreta para ganar más dinero, y es simplemente, cambiarte de trabajo a cada rato. Si te enrolas

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